採用情報

発想力と感性を武器に、ワクワクするモノづくりをしよう

創業当初より時代の一歩先をゆく環境ビジネスを展開してきた関西化工株式会社。当社が求めるのは、自由な発想と豊かな感性を持ち、それを形にするための実行力を持つ人材。自らのアイデアが世の中に出る喜びを感じてください。

自らのアイデアが
世の中に出る喜び

関西化工株式会社は、新たな製品を生み出す発想力と感性を備え、アイデアを形にするための実行力を持つ人材を求めています。
メーカーとして時代のニーズに沿った新たな商品を提案し続けてきた当社では、社員全員が開発者。「独創提案書制度」をはじめ、社員の力を最大限発揮できる仕組みや働きやすい環境づくりに力を入れています。 さぁ私たちと一緒に、ワクワクするモノづくりをしましょう。

関西化工水処理事業イメージ

先輩社員の声Voice

先輩社員の声

水処理業界ナンバーワンを目指して、
会社の成長を担っていきたい

1996年入社 大阪府立大学出身
営業部

水処理に関することでお困りの会社様が、「そうだ、関西化工に連絡してみよう」と真っ先に思ってもらえるような、水処理業界ナンバーワンの会社に成長させていきたいですね。

先輩社員の声

社員とその家族までも大切にしたい
という思いが伝わってくる会社です。

2019年入社 立命館大学出身
ネット課

仕事の合間に少しだけ抜けて子どもの学校行事に参加し、戻ってきて就業時間まで残りの仕事をすることも。それぞれの事情に合わせて柔軟に対応してもらえるところもこの会社の魅力的な部分です。

先輩社員の声

自分の手で作ったものが、
この街のどこかで使われていることが嬉しい

1994年入社 愛媛大学出身
商品開発部

当社の商品開発部は常に笑い声が響いているようなわきあいあいとした雰囲気です。頑張れば頑張っただけ自分に返ってくるのが関西化工という会社なので、チャレンジしてみる価値はあると思っています。

もっと見る

福利厚生Welfare

関西化工で安心して働くために

関西化工株式会社では、社員の方々が変化の激しい現代社会を生き抜いていけるよう、充実した福利厚生と健康経営をもって将来の安心を提供しています。また一人ひとりのスキル面も、大学との共同研究等を通じて、高度で最先端の知識・スキルが自然と身につく環境を維持しています。

もっと見る

福利厚生

社員データData

  • 男女別

    男女別グラフ

    全部署に女性社員が働いているため、同じぐらいの割合になります。

  • 年代別

    年代別グラフ

    20代~40代の世代が活躍しております。

  • 勤続年数

    勤続年数グラフ

    5年以上が70%と長く働ける環境を整えています。

採用実績校

採用実績(大学、大学院)
  • 大阪大学
  • 大阪市立大学
  • 神戸大学
  • 宇都宮大学
  • 千葉大学
  • 東京電機大学
  • 創価大学
  • 岐阜大学
  • 大阪市立大学
  • 大阪府立大学
  • 関西大学
  • 関西外国語大学
  • 立命館大学
  • 京都産業大学
  • 芦屋大学
  • 京都造形芸術大学
  • 徳島大学
  • 岡山大学
  • 愛媛大学
  • 松山大学
採用実績(短大・高専・専門学校)
  • 新居浜工業高等専門学校

代表メッセージMessage

新たな商品を生み出す、
我が社のキーマンになってください。

今、我が社が求めているのは“感性”、そしてアイデアや発想を形にする“実行力”を持った人材です。どれだけやる気や意欲を持っていても、それだけでは新しい商品を生み出すことはできません。メーカーとして他社と異なる製品の開発を続けていくためには、柔軟な発想でアイデアを出し、商品として形にし、売り出していくための実行力が必要不可欠です。
頭の中でだけで考え、リスクを恐れて「きっと無理だろう」と可能性を打ち消してしまうよりも、「まずはやってみよう」という行動を起こせることが大切だと考えています。失敗して、もがいて、どうすればいいのかを考えて、また行動に起こす意欲を持っている人が、新たな商品を生み出す未来のキーマンになるのです。
「好きこそ物の上手なれ」という言葉があるように、興味を持って取り組めば道は必ず開きます。何事にも貪欲に、意欲的に取り組んでいただける若い方々の活躍を大いに期待しています。

関西化工創業者
代表取締役 濱井 成幸